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職位描述： 1、小班化教學，能夠為學生提供高質量教學服務； 2、根據學生的實際情況，制定適宜的教學方案，對學生進行教學引導和心理疏導工作； 3、培養學生良好的學習習慣，進行學習方法指導和適度的課后跟蹤服務； 4、主動與學生和家長溝通，聽取學生和家長的反饋意見，不斷提高教學服務質量； 5、參加各類學科教研活動，提高教學水平，為公司提供高質量的教學資源教案。 任職要求： 1、教育背景：本科及以上學歷，2-3年教學經驗； 2、具備本學科扎實的理論基礎，熟悉學校教材題型，普通話標準，有親和力，溝通表達能力強。； 3、親和力和幽默感強，能夠激發學生的學習興趣；有創新意識和團隊合作精神； 4、熱愛教育教學工作，具有良好的教師職業操守； 5、理解并認同企業文化，確保不在競爭性或相似的機構和學校擔任相同內容的授課任務。 薪資福利： 1、簽訂勞動合同，五險一金，包工作餐； 2、晉升福利，優秀員工福利，節日福利，帶薪年假； 3、不定期拓展活動及員工聚餐等等； 晉升方向：學科教師—學科組長—教學主管—副校長—校長