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一、區(qū)域策略規(guī)劃及目標(biāo)達(dá)成：
1、承接銷售部目標(biāo)，制定并分解各渠道銷售目標(biāo)；
2、制定大型商超和大型特通網(wǎng)點(diǎn)策略及整體促銷規(guī)劃，確保目標(biāo)達(dá)成及費(fèi)用的正確使用；
3、制訂渠道建設(shè)計(jì)劃(鋪市率、品項(xiàng)齊全度、陳列位置、排面占比和費(fèi)用投入計(jì)劃)，實(shí)現(xiàn)各渠道網(wǎng)點(diǎn)優(yōu)勢陳列和目標(biāo)；
4、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)達(dá)成目標(biāo)。
二、團(tuán)隊(duì)管理：
1、合理分配目標(biāo)并與部屬達(dá)成共識；
2、及時(shí)關(guān)注部屬績效表現(xiàn)情況，在工作中定期給予輔導(dǎo)。
任職要求：
1、28-35周歲以內(nèi)，專科及以上學(xué)歷；
2、具有3年以上工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉快消食品領(lǐng)域主流品牌的產(chǎn)品特點(diǎn)、營銷模式；
3、掌握銷售相關(guān)理論和方法（如渠道開發(fā)、推廣促銷、銷售工具等），具有良好的談判技巧；
4、具有2年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，能夠適應(yīng)出差。
工作時(shí)間：單休，月休4天；
薪資結(jié)構(gòu)：
工資+業(yè)績激勵(lì)+各項(xiàng)補(bǔ)貼+五險(xiǎn)一金。
08.-1.2萬/月+業(yè)績激勵(lì)+餐補(bǔ)+話補(bǔ)