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一、崗位職責(zé)：
1.負責(zé)每月人工、材料成本及費用會計核算工作，準(zhǔn)確歸集成本，合理分配各項費用；
2.每月生產(chǎn)產(chǎn)品的實際成本核算，并出具成本報表；
3.項目成本核算、隨時根據(jù)項目執(zhí)行進度更新項目成本、對項目執(zhí)行過程中出現(xiàn)的異常事項預(yù)警提示，并出具項目成本表；
4.制造和管理成本數(shù)據(jù)統(tǒng)計和分析，實時反饋各個階段公司成本情況；
5.對原材料、輔材料、工具及固定資產(chǎn)等定期抽查，并每月及時與各子公司對賬；
6.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事務(wù)；
二、任職要求：
1.大專及以上學(xué)歷，財務(wù)、會計相關(guān)專業(yè)；
2.一年以上工業(yè)制造企業(yè)全套賬務(wù)經(jīng)驗，三年以上制造業(yè)、地產(chǎn)、電商、金融行業(yè)的財務(wù)工作經(jīng)驗，掌握會計理論和成本核算知識，熟悉工業(yè)或制造業(yè)成本核算流程、成本分析等各項業(yè)務(wù)知識；
3.熟練使用office辦公軟件，excle表格處理能力佳，掌握金蝶財務(wù)系統(tǒng)操作（熟悉金蝶云星空優(yōu)先考慮），有會計從業(yè)資格證，具有較好的文字表達能力、數(shù)據(jù)分析能力；
4.客觀公正、廉潔自律，具備良好的溝通能力和團隊精神，高度責(zé)任心和敬業(yè)精神。
三、福利待遇：
1.休假：在國外連續(xù)工作滿11個月，享受回國帶薪休假1個月；
2.親情：出國工作即享有每月1200元的家屬慰問金；
3.交通：出國往返國際機票由公司購買，入職、休假國內(nèi)短途交通費用報銷；
4.體檢：入職體檢費用由公司承擔(dān)；
5.生活：入職后公司提供中方員工食堂、醫(yī)療室（廚師、醫(yī)生為國內(nèi)招聘派駐）、由生活保姆負責(zé)洗衣、打掃衛(wèi)生等，定期發(fā)放日常生活用品和電話卡等物資；宿舍兩人一間；
6.娛樂：配置圖書影音室、活動室、健身房等，定期組織員工團建活動；
7.節(jié)日：兒童節(jié)、中秋、春節(jié)向國內(nèi)家屬發(fā)放節(jié)日禮品。