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一、 崗位職責(zé)
1. 遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度，合規(guī)展業(yè)，防范各類風(fēng)險(xiǎn)；
2. 為客戶提供咨詢服務(wù)，達(dá)成公司各階段任務(wù)；
3. 參加公司組織的各項(xiàng)業(yè)務(wù)活動；
4. 市場信息、客戶建議的收集、反饋；
5. 客戶關(guān)系維護(hù)；
6. 完成公司安排的其它事項(xiàng)。
二、 崗位要求
1.大專以上學(xué)歷，有金融行業(yè)或房地產(chǎn)行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
2.優(yōu)秀的表達(dá)溝通能力及市場開拓能力, 良好的團(tuán)隊(duì)合作精神；積極主動，能承受工作壓力，上進(jìn)心強(qiáng)，敢于挑戰(zhàn)高薪。
三、 薪資待遇
1、月薪：底薪+業(yè)務(wù)提獎，崗位平均薪資高于同行業(yè)水平（極具競爭力的薪酬豐厚提成、獎勵傭金）
2、帶薪假期：享受國家法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假（陪護(hù)假）、病假、喪假、年假等。
3、專業(yè)培訓(xùn)：完善的培訓(xùn)體系，提升業(yè)務(wù)技能。入職培訓(xùn)、專業(yè)技能培訓(xùn)、職業(yè)晉升培訓(xùn)（為你的成長把關(guān)）。
4、福利待遇：入職繳納五險(xiǎn)一金，綜合福利保障、大病醫(yī)保，節(jié)日福利、生日福利、帶薪年假、降溫費(fèi)、員工年度體檢、員工旅游活動等；
5、晉升機(jī)會：公平公正的晉升體系。