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崗位職責(zé)：1.公司日常行政管理的運(yùn)作；
2.參與公司的績效管理、考勤等工作；
3.負(fù)責(zé)人事、行政相關(guān)通知發(fā)文，文件存檔管理，員工入離職的辦理，認(rèn)識(shí)文件的歸檔整理，社保的辦理維護(hù)；
4.根據(jù)人力資源要求計(jì)劃，收集招聘信息，協(xié)助招聘工作；
5.負(fù)責(zé)公司對(duì)外業(yè)務(wù)（政府項(xiàng)目申報(bào)、活動(dòng)組織、日程安排協(xié)調(diào)）；
6.完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他任務(wù)。
任職要求：1.2年以上工作經(jīng)驗(yàn)，有醫(yī)療行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
2.有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證優(yōu)先考慮；
3.有責(zé)任心，有較好的學(xué)習(xí)能力、溝通能力，有較強(qiáng)的的發(fā)現(xiàn)問題和解決問題的能力，思維敏捷；
4.做事勤懇、細(xì)心，愛崗敬業(yè)，有良好的職業(yè)操守；
5.能熟練地使用Office辦公軟件