崗位職責: 1、負責辦公室日常辦公制度維護、管理;
2、負責辦公室各部門辦公用品采購及后勤保障工作;
3、負責全體員工每月考勤匯總、社保繳納、年審工作;
4、負責公司人事招聘、入職、培訓、離職等人事工作;
5、處理公司對外接待工作,會議組織等工作、企業宣傳CI形象等;
6、組織公司內部各項定期和不定期集體活動組織、策劃、執行;
7、按照公司行政管理制度處理其他相關事務;
8、完成領導交辦其它的工作內容;
9、負責公司資質、人員證件的辦理、延期、年審等工作。
任職要求: 1、大專以上學歷,行政、人事管理專業優先;
2、建筑企業3年以上工作經驗、組織溝通能力強、業務熟練;
3、能熟練掌握文字編輯、排板和辦公室軟件的操作;
4、普通話標準流利,形象氣質佳,親和力強;
5、工作負責、主動、干練,反應靈敏,形象良好;
6、具有較強的人際洞察力,具有團結意識。
職位福利:大牛帶隊、五險、補充醫療保險、節日福利、員工旅游、團建活動、餐補、年終獎金