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一、崗位職責 1、供應鏈戰(zhàn)略規(guī)劃：制定涵蓋服裝、紡織、家居類目的二類電商供應鏈戰(zhàn)略規(guī)劃，明確采購、生產、庫存管理等環(huán)節(jié)的發(fā)展方向與策略，確保供應鏈高效運轉，為公司業(yè)務提供有力支撐。 2、采購全流程管理：全面統(tǒng)籌服裝、紡織、家居類目產品的采購工作，從供應商開發(fā)、評估、談判到訂單簽訂、交付跟進、質量驗收，嚴格把控各個環(huán)節(jié)，保障采購物資的質量、交期與成本符合公司要求，提升采購效率與效益。 3、供應商管理：積極開發(fā)優(yōu)質供應商資源，重點拓展服裝、紡織、家居類目代加工及自有工廠供應商，建立完善的供應商評估與考核體系，定期對供應商進行綜合評估，優(yōu)化供應商合作關系，保障供應鏈穩(wěn)定。 4、成本控制與優(yōu)化：通過市場調研、供應商談判、采購策略調整等方式，持續(xù)優(yōu)化采購成本，降低供應鏈運營成本；分析供應鏈各環(huán)節(jié)成本構成，提出成本控制與優(yōu)化方案，提升公司產品的市場競爭力。 5、庫存管理：結合電商銷售數據與市場需求預測，制定合理的庫存計劃，監(jiān)控庫存水平，及時調整庫存策略，避免庫存積壓或缺貨現象，確保庫存周轉率處于行業(yè)領先水平。 6、團隊管理與建設：帶領團隊，明確團隊成員職責分工，制定團隊績效考核制度，激勵團隊成員提升工作效率與專業(yè)能力；開展團隊培訓與技能提升活動，打造一支高效、專業(yè)、富有戰(zhàn)斗力的供應鏈 / 采購團隊。 7、跨部門協(xié)作：與運營、銷售、倉儲物流等部門保持密切溝通與協(xié)作，及時了解市場需求與銷售動態(tài)，協(xié)同解決供應鏈環(huán)節(jié)出現的問題，保障公司電商業(yè)務順利開展。 二、任職要求 1、行業(yè)經驗：電商行業(yè)工作經驗，3 年以上二類電商供應鏈統(tǒng)管經驗或采購端全流程管理經驗，熟悉服裝、紡織、家居類目產品供應鏈運作模式，有代加工或自有工廠管理經驗者優(yōu)先。 2、專業(yè)技能：具備扎實的供應鏈管理與采購專業(yè)知識，熟悉供應鏈各環(huán)節(jié)操作流程；熟練使用辦公軟件及供應鏈管理相關系統(tǒng)，具備較強的數據分析能力，能通過數據驅動供應鏈決策。 3、性格特質：具備老虎型性格特質，有強烈的目標導向與執(zhí)行力，敢于決策，在面對復雜問題和挑戰(zhàn)時能夠果斷采取行。