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工作內容： 1、在站長的領導下，負責站內護理員池的管理工作。 2、負責護理員的入離職管理，包含一線員工的需求提報、招聘、入職、培訓、員工面談、離職流程等。3、負責護理員考勤，異常工單處理，派單，下單，換單，并定期進行檢查，按時總結匯報，優化服務流程。4、經常監督護理人員嚴格執行各項規章制度和技術操作常規，有計劃的檢查各種護理措施的執行情況。5、負責護理員在崗期間的服務技能培訓及技能考核評價 6、護理員投訴處理，解決投訴中護理員的問題。 7、負責護理人員的定期面談，交流，人文關懷。 8、負責護理員證書系統登記，及護理員合同歸檔。 9、組織和配合物資發放，發現問題及時解決問題。 10、完成領導安排的其他工作。 任職資格 1、年齡：30-50歲；2年以上護理或護士經驗，對一線服務流程較為熟悉； 2、身體素質：身心健康，持有有效健康證、無皮膚和傳染疾病、無紋身； 3、學歷及院校：中專及以上 ； 4、證書：具有醫療照護證/養老護理員證（五至一級）/社工類/健康管理師證等相關證書（加分：護士學位/護士/主管護師/護師/康復治療士/康復治療師/心理咨詢師/駕駛證）5、醫療、養老、社工相關崗位經驗優先，具備一線護理或護士經驗優先；