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更新于 4月13日

運營專員

8000-13000元
  • 北京東城區
  • 經驗不限
  • 大專
  • 全職
  • 招4人

職位描述

電商運營新媒體運營內容運營快手抖音京東拼多多電子商務快速消費品零售/批發
一、電商運營專員 (一)工作內容 1.ERP系統管理與訂單處理 負責旺店通ERP系統的日常數據錄入、訂單對接及狀態跟蹤,確保系統數據準確性與業務流程順暢。 監控訂單履約進度,處理異常訂單(如退換貨、物流延遲),協調相關部門推動問題解決。 2.業務流程全鏈路跟蹤ERP系統管理與訂單處理 對接采購、銷售及倉儲部門,完成線上/線下業務流程的跟進與優化,定期輸出流程執行報告。 協助制定標準化操作手冊,推動跨部門協作效率提升。 3.數據統計與分析支持 協助上級完成采購、銷售數據的收集、整理及基礎分析,輸出周/月度數據報表(如庫存周轉率、銷售趨勢)。 通過數據異常點挖掘業務問題,提出優化建議(如庫存調撥策略、促銷活動調整)。 4.合同與文件管理 負責采銷合同的編制、審核及歸檔,跟進合同履約進度并催收相關票據(如發票、物流單據)。 管理業務文件資料(如訂單臺賬、供應商資質),確保檔案完整且可追溯。 (二)職位要求 1.大專及以上學歷,專業不限,具備電商運營、供應鏈管理或數據分析經驗者優先。 2.熟練操作旺店通/ERP系統,熟悉電商后臺邏輯及訂單處理流程,有電商企業實習或工作經驗者加分。 3.對數據敏感,能快速掌握Excel基礎函數(如Vlookup、數據透視表),具備基礎財務知識(如成本核算、發票管理)者優先。 4.邏輯清晰,擅長通過數據發現問題并提出解決方案。 5.溝通表達能力強,能高效對接業務、財務及倉儲部門,推動跨團隊協作。 6.文字功底扎實,能獨立編制合同、撰寫流程說明文檔及分析報告。 7.責任心強,抗壓能力佳,能適應電商行業快節奏、多任務并行的環境。 具備創新意識,主動優化工作流程,對業務痛點提出改進建議。 8.有活動策劃經驗(如促銷方案設計、流量投放跟蹤),熟悉電商平臺規則者優先; 9.實習或工作中曾獨立完成賬號運營、數據分析、合同管理等相關任務者優先。 【我們期待這樣的你】 既是“細節控”,能精準處理ERP數據與合同條款; 又是“問題終結者”,能通過數據洞察業務瓶頸; 更是“協作達人”,在跨部門溝通中推動目標落地! 二、供應鏈專員 (一)工作內容 1.供應鏈日常管理支持 協助供應鏈主管制定采購計劃、物流方案,跟蹤訂單執行進度,確保供應鏈各環節(采購、倉儲、配送)高效運轉。 定期整理并匯報供應鏈運營數據(如交貨準時率、庫存周轉率),提出流程優化建議。 2.跨部門協同與供應商管理 對接采購、銷售、財務及物流部門,協調解決供貨延遲、訂單變更等突發問題,保障業務連續性。 參與供應商篩選、評估及談判,維護供應商合作關系,建立供應商績效檔案并定期更新。 3.庫存監控與成本分析 實時監控庫存水平,分析庫存結構(如滯銷品占比、安全庫存閾值),制定庫存優化策略(如調撥、促銷清倉)。 收集市場供需及價格波動信息,分析供應鏈成本構成(如物流費用、采購成本),提出降本增效方案。 4.數據驅動決策支持 利用Excel等工具處理供應鏈數據(如訂單履約周期、供應商交貨合格率),生成可視化報表支持管理決策。 針對供應鏈風險制定應急預案,降低業務中斷風險。 (二)職位要求 1.大專及以上學歷,物流管理、供應鏈管理、工商管理等相關專業,熟悉ERP系統邏輯者優先。 2.熟練使用Excel(數據透視表、Vlookup函數等)、Word、PPT,具備基礎數據分析能力,能快速處理千條級數據表。 3.了解采購談判技巧、庫存管理方法及物流配送流程,有供應商評估或成本分析經驗者加分。 4.溝通表達清晰,能高效協調內外部資源(如催交緊急訂單、調解供應商糾紛),具備跨部門協作意識。 5.執行力強,對交付節點敏感,能獨立解決訂單履約中的異常問題(如缺貨預警、物流異常跟進)。 6.責任心強,注重細節,能適應快節奏、多任務的工作環境。 7.學習能力強,能快速掌握行業新規、系統工具及業務模式。 8.1年以上供應鏈相關工作經驗,有電商或快消行業背景者優先; 【我們期待您】 既是“庫存管家”,能用數據驅動決策優化倉配效率; 又是“協調能手”,在復雜鏈路中化解矛盾、保障交付; 更是“成本獵手”,從細節中挖掘降本空間,助力企業競爭力提升! 【應聘方式】 請注明“姓名+(電商)運營專員應聘或(供應鏈)運營專員應聘+經驗”。 附上相關作品(如數據分析報告、活動策劃案例)或成果說明(如各大平臺項目簡述)。 【福利待遇】 1.工作時間:朝九晚五,周末雙休。 2.法定節假日:全休。 3.健康保障:三級以上醫院或大型連鎖體檢機構年度體檢。 4.年假制度:帶薪年假。 5.保險:六險二金(補充醫療保險,企業年金)。
6.培訓與發展:定期培訓。 7.家庭關懷:子女醫療、生日慰問等福利。 8.晉升機會:提供職業發展培訓機會,參與多元化業務實踐; 平等開放的晉升通道,與企業發展共同成長。 本崗位工作內容涉及企業核心業務,要求候選人具備嚴謹的工作態度和較強的抗壓能力。歡迎優秀人才加入!

工作地點

東城區北京市百貨有限公司

職位發布者

潘志杰/人事經理

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北京市百貨有限公司
北京市百貨有限公司(原名:北京市百貨公司,以下簡稱“百貨公司”)是隸屬于北京市國資委的一家三級國有全資子公司,公司注冊地址為北京市東城區東四十條21號。公司注冊資本為2.43億元。百貨公司成立于1949年,作為北平和平解放后最早建立的國營商業公司,榮獲貿易部頒發的“中華老字號”稱號,在新中國商業史上具有重要地位,與北京各大中型零售商場、專業批發公司的成長緊密相連。
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