職位描述
甲方公司績效管理計算機硬件電子/半導體/集成電路
崗位職責：
1.熟悉業務的戰略，并進行組織診斷，為戰略落地提供建議、規劃并參與實施；
2.為組織發展提供人力資源支持，定期進行組織盤點，在招聘、培訓、績效考核、薪酬、員工關系等方面為公司提供有效的解決方案并實施；
3.在公司內推動流程和制度變革，負責完善內部的制度、流程、體系；提升人力資源運作效率；
4.傳承公司文化，發揚價值觀，建設溝通渠道，保證組織的持續健康成長；
5.主動與管理層、一線主管及員工進行多種形式的接觸和有效溝通，保證信息的有效傳遞；
職位要求：
1.大學專科或以上學歷；25-35歲左右。
2.兩年以上人力資源工作履歷，熟悉HR流程體系，在績效管理方面有沉淀，有績效管理實操經驗；
3.較強的邏輯思考、學習和抗壓力；
4.溝通協調能力強，有親和力，有責任心；
5.善于團隊文化推動和氛圍建設者優先；
6.有外貿銷售團隊招聘經驗優先。
職位福利：五險一金、年底雙薪、交通補助、節日福利、周末雙休、不加班、試用期全額
工作地點
深圳光明區森陽高新科技園
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職位發布者
徐先生/人力資源總監
立即溝通
普創佳康科技有限公司深圳國企康佳集團旗下子公司，華為終端產品中國區總代理，華為智選生態合作伙伴。深圳聯通戰略合作伙伴、物聯網特級經銷商。專注于基于4G、5G的無線通訊終端產品和解決方案。聚焦到MBB產品；從分銷轉型行業拓展，打造行業集成方案解決能力。覆蓋項目及行業達到600+。
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