崗位職責:
1、負責制定零件管理、訂購、儲備、銷售、領用的規章制度并監督執行;
2、負責倉庫5S管理,負責制定專用工具及設備管理的規章制度并監督實施;
3、及時掌握廠家及集團零件相關政策,并傳達到部門相關人員,定期清理公司零件專用郵箱,保證信息傳達通暢;
4、協助財務部完成零件每月盤點工作;
5、制定零件倉庫培訓計劃并組織實施;
6、負責零件倉庫的安全防護工作;
7、定期向項目組匯報所管轄崗位的工作情況,負責所管轄各崗位員工的績效考評。
任職要求:
1、大專以上學歷;
2、有汽車4S店相關經歷3年以上;
3、愿意長期穩定在霸州發展優先。
職位福利:五險一金、績效獎金、年終分紅、全勤獎、帶薪年假、節日福利、定期團建、員工旅游