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崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)對區(qū)域內(nèi)的直營店/加盟商管理，與加盟商達成良好的溝通，協(xié)助加盟商對門店做好要求，使其達到公司要求； 2、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)加盟商門店的選址審核以及新店籌建落地，確保門店選址符合公司要求，新店順利開業(yè)； 3、負(fù)責(zé)對區(qū)域內(nèi)門店的營業(yè)額（協(xié)助門店做好線上線下營業(yè)額拓展及提升）、QSC、品牌形象等相關(guān)內(nèi)容的管理，使其符合品牌要求； 4、協(xié)助區(qū)域內(nèi)加盟商做好門店管理的相關(guān)工作，輸出對門店的產(chǎn)品、服務(wù)的培訓(xùn)，培訓(xùn)并協(xié)助門店做好日常訂貨備貨； 5、對區(qū)域內(nèi)門店定期巡店，通過巡店發(fā)現(xiàn)及解決門店所遇見的運營問題，維護好品牌與加盟商之間的關(guān)系，向門店傳遞公司的相關(guān)變革及要求并在門店落地； 6、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)各項營運數(shù)據(jù)、信息的收集及反饋； 崗位要求： 1、大專以上學(xué)歷，條件優(yōu)秀者可放寬，有連鎖餐飲門店管理經(jīng)驗，有多店管理接受過系統(tǒng)培訓(xùn)者優(yōu)先考慮； 2、熟悉線上線下運營流程，能熟練使用辦公軟件； 3、良好的表達和溝通能力，良好的客戶服務(wù)意識； 4、良好協(xié)調(diào)能力、分析問題解決問題的能力，思維敏捷、自控力較強，較強的適應(yīng)力和執(zhí)行力；