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崗位職責： 1、負責產(chǎn)品研發(fā)階段（技術預研、產(chǎn)品預研、首開）工藝過程方案制定，及工藝難點的驗證； 2、新產(chǎn)品結構和硬件（PCBA）的設計評審（DFM），產(chǎn)品試制評審、試產(chǎn)問題點的改善及閉環(huán)處理； 3、編寫和修訂工藝文件（PFMEA、SOP 、工藝流程圖、特殊特性），并確保其審批后有效執(zhí)行； 4、新產(chǎn)品工裝夾具的設計（鋼網(wǎng)、回流焊治具、分板、波峰焊、涂覆、鎖附及各類裝配工裝），非標設備的開發(fā)導入；工裝夾具改善（防呆、易用性、安全性、人體工程學、效率、自動化）； 5、對日常生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的異常進行分析處理，優(yōu)化SMT或其他生產(chǎn)制程工藝，提高生產(chǎn)效率和良率； 6、引入新的生產(chǎn)工藝技術，制定和完善相關制程規(guī)范，保證生產(chǎn)的穩(wěn)定性和產(chǎn)品質(zhì)量； 7、制定返工方案，并現(xiàn)場指導； 8、新產(chǎn)品試產(chǎn)總結，工藝定型確認，量產(chǎn)工藝優(yōu)化，改善案例制定； 9、標準工時制定，持續(xù)改善。 崗位要求： 1、電子類相關專業(yè)，大專以上學歷； 2、從事新產(chǎn)品導入或工藝開發(fā)崗位三年以上工作經(jīng)驗； 3、熟悉產(chǎn)品生產(chǎn)加工工藝，會簡單的工裝治具設計和制作；熟悉IE七大手法和精益生產(chǎn)； 4、熟悉電子物料、結構類物料不良處理； 5、自我驅動型性格，工作態(tài)度端正，責任心強以及較好的保密意識； 6、有JG行業(yè)背景或者電源行業(yè)上下游產(chǎn)業(yè)鏈資源者優(yōu)先。