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1.負(fù)責(zé)大區(qū)人員的招聘，入離調(diào)轉(zhuǎn)/背調(diào)等手續(xù)；
2.負(fù)責(zé)大區(qū)行政事務(wù)處理，如購(gòu)買辦公用品、調(diào)試投影儀等；
3.負(fù)責(zé)各區(qū)域經(jīng)銷商退瓶框、退押金、保證金查詢事務(wù)處理；
4.負(fù)責(zé)各區(qū)域經(jīng)銷商開戶/清戶/三方協(xié)議等手續(xù)辦理；
5.負(fù)責(zé)協(xié)助銷售部門提供其需要的公司輔助證件，如營(yíng)業(yè)執(zhí)照、商標(biāo)證、外檢報(bào)告、授權(quán)書等；
6.負(fù)責(zé)協(xié)助銷售人員指導(dǎo)經(jīng)銷商使用經(jīng)銷商平臺(tái)進(jìn)行訂貨、開票、取消訂單等事宜；
7.負(fù)責(zé)大區(qū)銷售人員SFA系統(tǒng)使用期間的問(wèn)題反饋與溝通；
8.負(fù)責(zé)大區(qū)會(huì)議籌備、申請(qǐng)、執(zhí)行、報(bào)銷等事宜；
9.負(fù)責(zé)大區(qū)各銷售人員一輕巡店系統(tǒng)的開放申請(qǐng)；
10.負(fù)責(zé)大區(qū)銷售人員經(jīng)銷商數(shù)據(jù)跟蹤匹配表（含月度、季度）；
11.負(fù)責(zé)協(xié)助收集整理大區(qū)銷售人員銷售指標(biāo)簽訂確認(rèn)文件；
12.不定時(shí)協(xié)助總部工會(huì)開展員工活動(dòng)；
13.每周統(tǒng)計(jì)當(dāng)周銷售各崗位到崗情況；
14.定期提報(bào)次月資金計(jì)劃；
15.定期報(bào)銷辦事處產(chǎn)生的寬帶費(fèi)、辦公費(fèi)、快遞費(fèi)等；
16.定期整理大區(qū)出差差旅費(fèi)臺(tái)賬及報(bào)銷單面單打印郵寄；
15.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。
任職要求：
1.三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉食品飲料業(yè)務(wù)銷售流程；
2.有一定的數(shù)據(jù)處理能力，公式使用技巧，掌握計(jì)算機(jī)及辦公軟件使用；
3.較強(qiáng)的溝通能力、協(xié)調(diào)能力、跨部門協(xié)同能力；能夠嚴(yán)格遵守企業(yè)規(guī)章制度；熱愛(ài)工作，吃苦耐勞，執(zhí)行力強(qiáng)，能承受較大的工作壓力。