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崗位職責：
1、管理3-5人團隊，完成公司制定業(yè)績指標，針對運營戰(zhàn)略進行追蹤、評估以及做出對應改進方案，合理分析銷售數(shù)據(jù)并及時調(diào)整團隊運營策略，監(jiān)督落實團隊執(zhí)行；
2、Amazon店鋪獨立操作，管理與維護，制定完善的銷售計劃，推廣計劃；
3、負責產(chǎn)品線的市場調(diào)研和用戶分析，競品情況分析，產(chǎn)品垂直拓展，產(chǎn)品優(yōu)化及新品需求；
4、負責Amazon賬號安全管理，規(guī)避各類安全問題；
5、及時了解亞馬遜最新政策，調(diào)整運營策略。
任職要求：
1、具有2-4年亞馬遜精品/精鋪運營經(jīng)驗，1年以上團隊管理經(jīng)驗，管理過3人團隊；
2、熟悉亞馬遜的政策和規(guī)定，對維護和管理公司賬號有充足的經(jīng)驗；
3、能承受壓力，具有開拓創(chuàng)新精神，具有豐富的產(chǎn)品分析經(jīng)驗；
4、具備一定的統(tǒng)籌能力，一定的影響力及監(jiān)控、培養(yǎng)人才的能力；
5、具有靈活變通、獨立思考的思維能力。
公司福利待遇：
1.節(jié)日慰問：傳統(tǒng)節(jié)日為員工發(fā)放禮品。
2.每年公司組織1次至兩次旅游。
3.假期規(guī)定：享受國家規(guī)定假期（法定假日、帶薪年假、婚假、等）
4.環(huán)境氛圍：工作氛圍輕松活躍，年輕的團隊，團建及下午茶，享受愜意的工作氣氛；
5.工作時間：周一至周五早8：30至12：00、下午13：30至17：30；
6.周末休息時間（大周休2天，小周休1.5天）。