職位描述
企業戰略咨詢新能源咨詢服務
崗位職責：
1、數字化轉型規劃：
深入理解新能源發電央企集團業務架構、發展戰略與管理痛點，參與集團數字化轉型總體規劃、路線圖設計及階段性實施策略制定。
2、業務與技術對接：
結合電力新能源行業特性，識別重點業務場景（如智能電站、設備運維、碳排管理、智能調度等），提出可行的數智化解決方案，協助梳理需求、制定目標模型和落地路徑。
3、項目咨詢交付：
牽頭完成數字化現狀評估、能力成熟度分析、標桿案例研究與行業對標；撰寫高質量咨詢報告、方案建議書和階段成果材料。
4、組織變革與能力建設建議：
提出組織能力升級、人才體系構建、數據治理與管控機制的建議，推動從技術改造到運營管理協同的深度融合。
5、跨部門協同與客戶溝通：
與客戶各級管理部門、業務骨干、IT團隊以及技術實施方保持緊密溝通，確保咨詢成果的可用性、適配性與落地性。
任職要求：
1、專業背景： 本科及以上學歷，電力系統、能源工程、信息化管理、計算機、工業工程等相關專業優先。
2、經驗要求：1年以上數字化咨詢、企業架構設計、戰略規劃或智能化解決方案3、相關經驗：有電力、新能源、央企集團等行業背景或服務經驗者優先。
4、知識能力：熟悉電力新能源行業主要業務流程及管理模式；
了解主流數字化技術（如大數據、人工智能、物聯網、工業互聯網、數字孿生等）在能源行業的應用價值與落地方式；
熟練撰寫咨詢文檔、匯報材料，具備良好的調研分析與PPT呈現能力。
5、軟技能要求：較強的邏輯思維與結構化表達能力；
優秀的跨部門溝通與協作能力，具備甲方或顧問公司項目經驗者優先；
能適應項目出差和客戶駐場模式。
6、加分項：
有咨詢公司（如埃森哲、德勤、普華、BCG）或行業內科技公司（如南瑞、國電南自、四方股份）背景者優先；
熟悉國家“雙碳”戰略、能源領域政策、能源央企“十四五”數字化轉型規劃優
工作地點
廣州天河區源新大廈
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職位發布者
楊女士/人事經理
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