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項目負責人
崗位職責
1.項目規(guī)劃與管理：負責弱電項目的整體立項、規(guī)劃、預(yù)算編制及項目目標的確定，確保項目按計劃順利進行。
2.技術(shù)設(shè)計與審核：組織或參與項目的設(shè)計方案制定、施工圖紙繪制、工程量清單編制等技術(shù)文件的審核工作。
3.溝通協(xié)調(diào)：與業(yè)主、監(jiān)理、分包商及供應(yīng)商等各方進行有效溝通，協(xié)調(diào)解決項目實施過程中出現(xiàn)的問題。
4.施工管理：負責施工現(xiàn)場的技術(shù)指導(dǎo)、進度控制、質(zhì)量監(jiān)督及安全管理，確保項目質(zhì)量符合標準。
5.成本控制與回款：負責項目成本控制，協(xié)助財務(wù)部門進行項目款項的回收工作。
6.技術(shù)支持與培訓(xùn)：為項目團隊成員提供技術(shù)支持，組織技術(shù)培訓(xùn)和考核，提升團隊技術(shù)水平。
任職要求：
1.教育背景：大專及以上學歷，電子信息工程、自動化、通信等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)。
2.工作經(jīng)驗：具有3-5年及以上的弱電項目或相關(guān)領(lǐng)域的工作經(jīng)驗，有成功主持過大型弱電項目者優(yōu)先。
3.專業(yè)技能：熟悉弱電系統(tǒng)（如綜合布線、監(jiān)控、門禁、安防、機房工程等）的設(shè)計、施工、調(diào)試及維護工作，具備較強的技術(shù)實力。
4.管理能力：具備良好的項目管理能力，能夠獨立完成項目從立項到竣工的全過程管理。
5.溝通協(xié)調(diào)能力：具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力，能夠妥善處理項目執(zhí)行過程中遇到的各種問題。
6.責任心與團隊精神：具備高度的責任心和團隊合作精神，能夠承受一定的工作壓力。
薪資待遇：根據(jù)應(yīng)聘者的工作經(jīng)驗、能力水平和市場情況，薪資待遇在8-20k之間，{具體面議}。同時，公司提供五險、年終獎、節(jié)日福利等完善的薪酬福利體系。