職位描述
品牌營銷品牌策劃品牌推廣新媒體媒介快速消費品食品/飲料日化服裝/紡織/皮革
1、負責品牌中長期發(fā)展策略研究與制定，致力于提高品牌知名度、美譽度、忠誠度、滲透率和市場占有率；
2、對市場咨詢有一定的敏感度，對品牌及產(chǎn)品的認識需要在短時間上理解和深入研究
3、品牌項目的KPI設(shè)定、跟蹤、評估與優(yōu)化，負責日常品牌項目目標設(shè)定，分解機品牌推廣效果的統(tǒng)計分析、評估、調(diào)整和優(yōu)化
4、負責制定戰(zhàn)略市場品牌地位提升執(zhí)行策略，提升品牌市場競爭力；
5、負責制定品牌年度、季度項目推廣方案貫徹執(zhí)行，推動品類營銷計劃的有效實施；
6、負責制定品牌包裝策略，擬訂包裝、廣告宣傳、產(chǎn)品推廣、促銷等項目計劃
7、帶領(lǐng)團隊負責品牌對外聯(lián)絡(luò)、商務(wù)談判及公關(guān)工作
任職資格
1、本科及以上學歷，5年以上品牌管理相關(guān)經(jīng)歷；
2、候選人背景：甲乙方公司均可，具備5年以上大型4A廣告公司經(jīng)理/高級經(jīng)理工作經(jīng)歷。甲方公司，具備5年以上大型快消品公司（飲料、食品、日化）品牌經(jīng)理/高級經(jīng)理工作經(jīng)歷；
2、具備數(shù)據(jù)統(tǒng)計的基本知識
3、責任心強、執(zhí)行力強，富有創(chuàng)造性
4、日常辦公事務(wù)統(tǒng)籌的能力
5、良好的溝通能力、團隊合作能力、危機處理能力、性格外向
6、具備快消品、母嬰或服裝等知名品牌整合營銷經(jīng)驗者優(yōu)先
2、對市場咨詢有一定的敏感度，對品牌及產(chǎn)品的認識需要在短時間上理解和深入研究
3、品牌項目的KPI設(shè)定、跟蹤、評估與優(yōu)化，負責日常品牌項目目標設(shè)定，分解機品牌推廣效果的統(tǒng)計分析、評估、調(diào)整和優(yōu)化
4、負責制定戰(zhàn)略市場品牌地位提升執(zhí)行策略，提升品牌市場競爭力；
5、負責制定品牌年度、季度項目推廣方案貫徹執(zhí)行，推動品類營銷計劃的有效實施；
6、負責制定品牌包裝策略，擬訂包裝、廣告宣傳、產(chǎn)品推廣、促銷等項目計劃
7、帶領(lǐng)團隊負責品牌對外聯(lián)絡(luò)、商務(wù)談判及公關(guān)工作
任職資格
1、本科及以上學歷，5年以上品牌管理相關(guān)經(jīng)歷；
2、候選人背景：甲乙方公司均可，具備5年以上大型4A廣告公司經(jīng)理/高級經(jīng)理工作經(jīng)歷。甲方公司，具備5年以上大型快消品公司（飲料、食品、日化）品牌經(jīng)理/高級經(jīng)理工作經(jīng)歷；
2、具備數(shù)據(jù)統(tǒng)計的基本知識
3、責任心強、執(zhí)行力強，富有創(chuàng)造性
4、日常辦公事務(wù)統(tǒng)籌的能力
5、良好的溝通能力、團隊合作能力、危機處理能力、性格外向
6、具備快消品、母嬰或服裝等知名品牌整合營銷經(jīng)驗者優(yōu)先
工作地點
廈門湖里區(qū)恒安集團1
入職公司信息
- 入職公司: 銳仕方達人才科技集團有限公司
- 公司地址: 北京朝陽區(qū)北京市朝陽區(qū)東四環(huán)中路82號金長安大廈30層
- 公司人數(shù): 1000-9999人
認證資質(zhì)
人力資源服務(wù)許可認證
人力資源服務(wù)許可證是由國家人力資源與社會保障相關(guān)部門頒發(fā)，代表人才經(jīng)紀人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺審驗通過。
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職位發(fā)布者
梅志蓉/人事經(jīng)理
立即溝通
銳仕方達人才科技集團有限公司
銳仕方達人才科技集團有限公司（簡稱“銳仕方達”），2008年在北京創(chuàng)立，是以技術(shù)驅(qū)動的一站式人力資源解決方案供應(yīng)商，也是AAAA級人力資源服務(wù)機構(gòu)。目前，銳仕方達在中國、英國倫敦、柬埔寨金邊、日本、新加坡等全球70多座城市設(shè)有170余家分公司，擁有5000余名員工，為客戶提供核心人才招聘、人才測評、校園招聘、RPO、背景調(diào)查等全方位人力資源服務(wù)。銳仕方達獨創(chuàng)的“CPM合伙人機制”（Risfond Cross-Partner Models）成為人力資源服務(wù)行業(yè)極具競爭優(yōu)勢的利益分配模式。銳仕方達自主研發(fā)的“RNSS系統(tǒng)”（Risfond Network Search System）已成為業(yè)內(nèi)領(lǐng)先的IT信息管理系統(tǒng)。截至目前，已有超過50000家國內(nèi)外知名企業(yè)選擇銳仕方達招募精英，助力70000+海內(nèi)外人才職業(yè)成長。作為中國人力資源服務(wù)行業(yè)第一家利用互聯(lián)網(wǎng)思維來經(jīng)營人力資源服務(wù)業(yè)務(wù)的創(chuàng)新型企業(yè)，銳仕方達致力于通過IT信息技術(shù)的不斷創(chuàng)新和運用，努力創(chuàng)建業(yè)內(nèi)更加透明和高效的人力資源生態(tài)服務(wù)機構(gòu)，助力中國企業(yè)拓展全球業(yè)務(wù)市場，加入全球人才競爭格局之中是銳仕方達不變的初衷。
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