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更新于 2月13日

護工

4000-7000元
  • 杭州建德市
  • 經驗不限
  • 學歷不限
  • 全職
  • 招1人

職位描述

公立醫院
1、負責協助醫生做好病人的日常護理工作
2、執行醫囑及檢查單,記錄并保存好相關單據
3、完成領導交辦的其他任務
4、配合醫院有關部門對病人的治療情況進行檢查
5、協助病房護士管理病人用品和藥品的消耗
6、按照要求做好各種標識牌的制作與管理工作
7、認真填寫各項報表
8、及時將患者的情況反饋給醫生,協助醫生做好患者的護理工作
9、按相關規定進行護理巡查并做好記錄
10、負責處理突發事件
11、做好病人信息登記并及時更新
12、負責收集患者意見,及時匯報上級領導
13、嚴格執行安全操作規程,保證病房環境的安全衛生
14、保持個人形象整潔干凈,穿戴整齊
15、服從工作安排,積極完成任務

工作地點

杭州建德市壽昌鎮十八橋村鄭山自然村區塊(江南路66號)

職位發布者

繆先生/招聘經理

當前在線
立即溝通
公司Logo浙江瑞新控股集團有限公司
公司于2008年5月8日注冊成立,注冊資金2518萬元,致力于發展公共基礎設施,如道路、橋梁、隧道及醫院、機場、車站、辦公寫字樓、商場、住宅小區等領域的后勤管理服務。公司竭誠為客戶提供專業的衛生保潔、安全保衛、設備維護、園林綠化、石材保養、空調清洗、外墻清洗、電梯駕駛、被服收發、餐飲會務、勞務派遣、物資采購、裝飾裝潢等綜合性后勤管理服務。在醫療市場,公司還提供運送、導醫、護理等具有針對性的特殊服務公司秉承“專業化、標準化、規范化”的管理服務理念,建立了專業、完善的服務質量管理體系,并且在2008年9月通過了ISO9001-2008國際質量認證。通過以品質管理為主導的多方位的檢查考核、分析總結、循環追蹤等方式,以專業的管理體系,確保服務質量達到高品質,高標準。為后勒服務建立切實可行的標準和流程,并將標準和流程細化成可執行可操作的程序,通過計劃和過程管理使標準同質化,使流程模式化。服務的關鍵在于人,優秀的人才梯隊是公司核心競爭力的源泉,為此公司長期堅持人才引進與自我培訓并重。目前公司已擁有大量的高素質管理人員,其中獲得工程師職稱的有20人,具物業管理企業經理職稱的有30多人,其他相關專業技術人員百余人。在他們的帶領下,經過多年努力,公司已擁有一支訓練有素的后勤管理服務隊伍在后勤服務的設備配備上,公司的采購標準是:高效、環保、便捷的新技術、智能設備。目前公司擁有保潔、安保等的專業設備已達百套,物流車輛6輛,同時根據各項目的情況可隨時添置。
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