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1、制定酒店經營策略和計劃, 并確保落實執行；隨時監控經營指標完成情況，優化運營流程，提高經營效益。 2、分析市場動態，制定營銷策略，拓展客源市場，維護客戶關系，提升酒店的市場占有率和知名度。 3、控制成本費用，確保財務收支平衡。 4、建立和完善客戶服務體系，處理客戶投訴和意見，不斷提升客戶滿意度。 5、與供應商、合作伙伴保持良好溝通，協調各方關系，確保酒店運營的順利進行。 安全與合規：確保酒店運營符 任職要求： 1. 具有5年以上中高端酒店管理經驗，能熟練地制定酒店經營策略和計劃； 2. 具有良好的團隊協作能力和分析解決問題的能力； 3. 具備優秀的人際溝通與協調能力； 4. 熟悉酒店管理相關法規和標準，了解行業內最新趨勢； 5. 有較強的商務談判能力。