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更新于 6月11日

人事客服專員(雙休+試用期社保)

4000-5000元
  • 佛山順德區(qū)
  • 1-3年
  • 大專
  • 全職
  • 招2人

職位描述

員工關系薪酬福利人力資源管理員中級人力資源管理師人事外包業(yè)務外包人力資源服務
【本公司為專業(yè)人力資源公司,為企業(yè)提供勞務派遣,勞務外包等相關服務。】
【駐點地址】:佛山順德北滘誠德路1號悅然廣場美的置業(yè)寫字樓8樓全層
1、負責客戶人事事務(包括不限于辦理員工入職、離職手續(xù)、勞動合同、員工工資、福利、待遇等的核算及發(fā)放,業(yè)務表單的對接與核算、歸檔、送達、挖掘潛在需求及其他相資料的建檔保存); 2、按照法律法規(guī)做好人員檔案管理,及時更新保證業(yè)務及員工資料的完整性, 3、負責回復客戶及員工日常咨詢,協(xié)助處理勞資糾紛、工傷、生育及突發(fā)事件; 4、負責薪酬及其他賬款的到賬情況,并及時向相關人反饋處理,跟蹤員工參保情況及時將異常情況反饋并及時處理; 5、負責建立員工關系,協(xié)調員工關系,完成日常用工及社會保險事務性工作; 6、完成上級領導臨時安排的其他工作。 任職要求: 1、一年以上工作經驗,有耐心,服務意識強,善于溝通,語言表達能力好,工作積極熱情; 2、了解人事政策、勞動法規(guī)和社保業(yè)務辦理流程;
3、能夠熟練使用Office、Excel等辦公軟件;
4、具備同行業(yè)客戶服務相關工作經驗者優(yōu)先考慮;
5、大專及以上學歷,男女不限; 職位福利:五險一金、帶薪年假、績效獎金、周末雙休、意外保險。 【公司福利】?
1、五險一金:試用期即購買社保。?
2、帶薪年假:員工享有法定帶薪年假,工作滿一定年限后,年假天數將逐年遞增。
3、績效獎金:公司年度根據經營狀況發(fā)放年度績效獎金。
4、節(jié)日福利:傳統(tǒng)節(jié)日,發(fā)放節(jié)日禮金,送上節(jié)日的關懷與祝福。
5、定期體檢:公司每年組織員工進行免費體檢,關注員工的身體健康。
6、培訓與發(fā)展:公司為員工提供豐富的培訓課程和晉升機會,幫助員工不斷提升專業(yè)技能和綜合素質,實現個人職業(yè)發(fā)展目標。
7、團隊活動:公司定期組織各類團隊活動,如生日福利、體育鍛煉、聚餐、旅游等,豐富員工的業(yè)余生活,增強團隊凝聚力。

工作地點

佛山順德區(qū)美的置業(yè)寫字樓8樓

職位發(fā)布者

李女士/HR經理

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公司Logo廣州海納人力集團有限公司
廣州海納人力集團有限公司(簡稱“海納人力”),成立于2005年,注冊資金1250萬元;總部坐落于廣東省廣州市CBD中心珠江新城。海納人力,是專業(yè)的人力資源解決方案供應商;專注于為客戶設計用工方案,提供勞務派遣、勞務外包、人力資源管理外包、人才招聘、人事委托及勞動和社會保障政策咨詢、企業(yè)管理咨詢等相關服務,旨在幫助企業(yè)進行人員結構規(guī)劃、降低用工風險、降低用工成本、提高工作效率、提高企業(yè)的核心競爭力。海納人力本著“厚德載物、誠信為本”的宗旨,以客戶需求為向導,積極引進國際人力資源管理先進理念,不斷提升專業(yè)服務水平,充分利用各資源平臺及人力資源管理行業(yè)協(xié)會,為用人單位提供最有效的人力資源配送和優(yōu)質的人力資源管理服務。截止目前,海納人力在珠三角建立多家分支機構,在全國33個城市,為超過3000家企業(yè),超過100000人提供服務,企業(yè)及個人服務滿意度常年保持在99.8%以上,并榮獲2010年度廣州市天河區(qū)《總部經濟貢獻獎》。海納理念:用心服務,共創(chuàng)未來海納作風:高效、負責、專業(yè)、協(xié)作海納標準:客戶滿意海納精神:敬業(yè)修德、學習創(chuàng)新海納使命:為客戶提升為己任,為打造行業(yè)旗艦而奮斗
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