崗位職責:
1.市場/用戶開拓:開拓潛在用戶,與市場同事合作,開展店外營銷活動;不斷創新、吸引潛在用戶。
2.用戶關系管理:維護現有蔚來車主,定期跟進,提供有關愉悅生活方式解決方案,增強現有車主品牌粘性。
3.價值觀建立:在日常工作中,踐行蔚來價值觀,并向團隊成員有效傳導。
4.團隊工作計劃:根據銷售策略和團隊目標,制定團隊工作計劃和目標分配,以確保完成銷售、服務和交付等目標。
5.銷售達成:執行并確保團隊完成用戶發展和接待任務,將潛在用戶轉化為真正用戶,完成銷售并向用戶交付車輛。
6.開店支持:支持公司新店的開設,確保公司文化和價值觀在新目團隊的傳承。
7.內訓支持:承擔內部培訓師的角色。
任職要求:
1.3年以上零售、行業銷售、大客戶銷售經驗(中高端汽車/奢侈品行業優先),能夠出色達成銷售目標;?
2.優秀的商業拓展能力和商務談判能力;
3.對銷售數據敏感,優秀的數據分析能力和邏輯分析能力;
4.認可蔚來汽車的創業公司文化,具備創業公司需要的心理素質;
5.抗壓能力強,能夠適應在高速發展的環境中開展銷售管理工作,達到公司業績指標要求
6.良好的自我管理能力及自我學習能力。