電工(倒班)
崗位職責:
1、做能源中心的電氣開關工作。
任職要求:
1、年齡要求:50周歲以下、55周歲以下;
2、持證要求:持有高壓電工證書。
3、工作時間:做四休二(12小時)。
薪酬福利:
5000-5500+五險。
暖通技術員(倒班)
崗位職責:
1、負責物業區域內公共設施、設備的日常維護與檢查,確保其正常運行;
2、對報修問題進行及時響應,迅速處理各類設備故障,并記錄維修過程及結果;
3、定期對物業內的電氣系統、暖通空調系統等進行巡檢,預防潛在故障的發生;
4、根據需要參與物業設施的大中型維修項目,包括但不限于管道疏通、墻面修補等工作;
5、遵守安全操作規程,確保所有維修作業的安全性;
6、與其他團隊成員協作,共同提升物業管理水平和服務質量;
7、參與培訓學習,不斷提升個人技能,掌握新的維修技術和方法。
任職要求:
1、持有相關專業資格證書優先考慮(如低壓證、制冷證等);
2、具備基本的機械、電氣知識,熟悉物業設施設備的常見故障排除;
3、良好的動手能力,能夠獨立完成簡單的維修工作;
4、責任心強,具備良好的服務意識和團隊合作精神;
5、能夠適應輪班或加班的工作安排;
6、無特定工作經驗要求,但有相關行業背景者優先。
薪酬福利:
5500-6000+五險。
土建技術員(長白+雙休):
崗位職責:
1、建筑結構檢測與評估:對建筑物的結構進行全面檢測,評估其安全性能及使用年限。
2、結構加固與改造:對存在安全隱患或功能需求變化的建筑進行結構加固、改造工程。
4、裝飾層修復:如涂料、石材、瓷磚等裝飾材料的維修與更換。
5、電氣設備維修:包括電線、開關、照明等電氣設施的維修與更換。
6、給排水設施維修:管井、水管、閥門、衛生設備等給排水設施的檢修與更換。
7、門窗維修:包括木門、鋁合金門窗等維修與更換。
8、電梯維修:電梯設備的日常檢查、保養及故障修復。
9、消防設施維修:消防器材、設備的檢查、維護與更換。
薪酬福利:
5500-6000元/月+ 五險。
原標題:《技術員(HF-RADL)》