職位描述
行政管理體系內勤管理固定資產管理人力資源服務會議/展覽汽車4S店/經銷商
崗位內容：
1. 負責日常行政工作，包括辦公室協調、文檔管理、資料整理和維護等。
2. 協助上級領導完成各項工作任務，如會議組織、文件審批等。
3. 組織和協調員工福利、培訓等活動，為員工提供全方位管理服務支持。
1. 負責日常行政工作，包括辦公室協調、文檔管理、資料整理和維護等。
2. 協助上級領導完成各項工作任務，如會議組織、文件審批等。
3. 組織和協調員工福利、培訓等活動，為員工提供全方位管理服務支持。
4.員工入職/離職手續等辦理。
5. 負責公司各部門之間的協調與溝通。
任職要求：
1. 具備較強的組織協調能力和執行力，能夠快速適應并解決各種突發事件。
2. 具備良好的溝通和協作能力，有較強的團隊合作精神。
3. 熟練使用各種辦公軟件和工具，對文檔管理和信息發布有熟練的操作技巧。
4. 具備較強的學習和適應能力，有較強的責任心和服務意識。
5. 負責公司各部門之間的協調與溝通。
任職要求：
1. 具備較強的組織協調能力和執行力，能夠快速適應并解決各種突發事件。
2. 具備良好的溝通和協作能力，有較強的團隊合作精神。
3. 熟練使用各種辦公軟件和工具，對文檔管理和信息發布有熟練的操作技巧。
4. 具備較強的學習和適應能力，有較強的責任心和服務意識。
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工作地點
河南省濟源市濟水大街交警支隊西20米路南濟源市國亮汽車城阿維塔體驗中心
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職位發布者
董文倩/人事經理
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河南宏之發汽車貿易咨詢服務有限公司河南宏發汽車集團成立于2009年。是一家新的創業公司，公司成立以來，一直致力汽車行業的銷售與發展。，經營范圍包含：信息技術咨詢服務；汽車新車銷售；汽車零配件批發；汽車零配件零售；二手車經銷；機動車修理和維護。企業定位：做河南汽車銷售行業知名企業企業宗旨：誠信經營，努力實現團隊與企業共贏！企業使命：只經營客戶值得擁有和信賴的汽車品牌企業愿景：打造汽車4S店新標桿企業價值觀：客戶第一：以客戶需求為導向，為客戶交付高質量的產品而服務擁抱變化：以積極的心態迎接和擁抱變化結果導向：沒有結果的過程等于零
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