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1、招商策略與資源拓展：制定商超招商規劃，主導品牌入駐、商戶合作談判，完成招商目標（如品類覆蓋率、品牌級次等）。開拓并維護優質商戶資源，建立長期合作關系，優化商超業態組合。 2、運營管理與業績提升：統籌商超日常運營（租金管理、商戶服務、活動策劃等），提升商戶滿意度及商場坪效。分析運營數據（客流量、銷售額、租金收益等），提出招商與運營聯動優化方案。 3、資源整合與創新落地：策劃主題營銷活動、品牌聯合推廣，提升商場品牌影響力及客流量。推動線上線下融合運營（如會員體系、社交平臺引流等），挖掘新增收益點。 4、團隊管理與標準化建設：搭建招商運營團隊，制定流程規范及考核機制，培養核心人才。 【職位要求】： 大專及以上學歷，熟悉連鎖商超運營模式，3年以上企業管理、市場營銷、連鎖經營等相關專業優先者優先。 【工作時間】： 10：00--18：00；午休一個半小時，雙休，入職繳納五險一金 薪資：12k-15K+提成另算 （提成方式面聊 面試定薪）