崗位職責:
1.按照國家法律法規、政策和公司規定,協助部門負責人制訂、修訂本部門崗位職責、管理制度和有關規章;
2.協助梳理公司運營制度,做好規范把控,確保公司經營符合法律法規及國資監管要求;
3.擬定和修改公司業務涉及的項目評審、風險管理等方面的管理辦法、評價標準和評估體系;
4.協助部門負責人對公司項目進行風險性分析研究,提示風險預警、實施風險規避、提出化解風險的對應措施;
5.定期組織合規、風險管理培訓會,提高公司全體員工合規管理水平和風險控制水平;
6.公司各項業務管理流程合規、規范的審核與調整,協助部門負責人對風控管理工作提出規劃和布置,并監督落實;
7.完成領導交辦的其他工作。
任職要求:
1.本科及以上學歷,法學專業,具備收集與識別分析風險信息的能力及解決問題的能力;
2.工作嚴謹,積極主動、責任心強,協調能力強,表達溝通能力強,工作認真細致,具有良好的團隊合作精神和職業操守,廉潔自律;
3.有同行業內民事租賃、物業招商領域法務相關工作經驗;對民事租賃、物業招商相關法律條文了解,擁有物業招商項目法務相關工作經驗,清晰掌握從項目籌備到落地過程中的法律風險點。
4.具有扎實的法律專業知識和法律文書寫作能力,能夠準確把握法律風險,提出合理建議;
5.中共黨員優先考慮。