一、崗位職責
- 銷售戰略制定與執行:
o 根據公司整體戰略目標,制定并執行銷售策略和銷售計劃。
o 分析市場趨勢、客戶需求和競爭情況,優化銷售路線和渠道。
o 負責公司醫療機器人產品的市場推廣、銷售目標的分解和達成。
- 銷售團隊管理與發展:
o 組建和管理高效的銷售團隊,包括招聘、培訓、激勵和績效考核。
o 提供銷售團隊所需的產品知識、市場信息以及銷售技巧培訓,提升團隊整體業務能力。
o 通過有效的管理手段,確保銷售團隊達成年度銷售目標和業績指標。
- 大客戶管理與關系維護:
o 負責與重點醫療機構、醫院、科研機構及其他重要客戶建立并維護長期戰略合作關系。
o 定期拜訪客戶,了解客戶需求并為客戶提供量身定制的解決方案,提升客戶滿意度和忠誠度。
o 協調資源滿足大客戶需求,推動項目落地和實施。
- 銷售目標與業績管理:
o 確保公司銷售目標的達成,并為高層提供定期的業績報告和市場反饋。
o 監督和評估銷售團隊的業績,提出改進方案,并指導銷售團隊優化工作流程和銷售方法。
o 控制銷售費用,確保銷售活動的投入產出比最大化。
- 市場拓展與渠道管理:
o 持續開拓新市場,開發新的銷售渠道,提升公司產品在醫療機器人領域的市場份額。
o 管理并優化現有銷售渠道,建立與各大醫療機構、分銷商的合作關系。
o 關注行業發展趨勢和政策變動,及時調整銷售策略,確保公司產品在市場上的競爭力。
- 產品推廣與品牌建設:
o 協調與市場、產品、技術團隊的協作,參與醫療機器人產品的市場推廣活動。
o 參與公司品牌建設,提升公司在醫療機器人行業的知名度和市場影響力。
o 組織和參與行業展會、學術研討會等活動,展示公司技術優勢和產品特色。
- 銷售數據分析與市場反饋:
o 收集并分析銷售數據,及時跟蹤銷售目標的達成情況,發現市場機會和潛在風險。
o 根據市場反饋與客戶需求,及時向產品研發和運營部門提出產品改進和市場策略調整建議。
- 跨部門協作與資源調配:
o 與研發、生產、供應鏈等部門密切合作,確保產品能夠及時供應,并滿足市場需求。
o 協調并整合內外部資源,推動產品的順利上市和推廣。
崗位要求
- 學歷背景:
o 本科及以上學歷,醫學、機械工程、電子工程、市場營銷、企業管理等相關專業優先。
- 工作經驗:
o 5年以上銷售經驗,其中至少3年在醫療器械、醫療機器人或相關高科技行業的銷售管理經驗。
o 有醫療機器人、醫療設備擁有銷售客戶群者優先。
- 技能要求:
o 深刻理解醫療機器人行業的市場趨勢、政策法規以及競爭態勢。
o 優秀的團隊管理能力和領導力,能夠激勵和帶領團隊達成業績目標。
o 卓越的溝通和談判技巧,能夠與高層管理人員、客戶及合作伙伴建立長期穩定的關系。
o 熟悉銷售流程、銷售預測和市場數據分析工具,能夠制定合理的銷售計劃并實施。
o 熟練掌握Office軟件,尤其是Excel、PPT等,能夠進行數據分析和報告撰寫。
- 其他要求:
o 強烈的事業心和責任感,能夠承受較大的工作壓力。
o 優秀的客戶導向意識,具備較強的客戶需求洞察力。
o 良好的英語口語和書面表達能力,能夠進行跨國業務溝通。
四、工作地點
根據公司具體情況,可能涉及出差,尤其是客戶拜訪、會議、展會等。常駐地可以在總部或者主要市場區域。
五、薪酬與晉升空間
o 提供有競爭力的薪資和業績提成。
o 銷售總監崗位通常擁有較大的晉升空間,可以晉升為副總經理、總經理等高層管理職位。
o 銷售總監的表現直接影響公司業務的增長,因此其工作成果和領導力會受到高度關注,晉升空間大。
六、崗位挑戰
o 隨著醫療機器人行業的發展,該崗位面臨不斷變化的市場需求和技術創新壓力。銷售總監需要靈活應對市場變化,并能夠帶領團隊適應快速發展的行業環境。
o 銷售總監不僅需要具備高超的銷售技巧,還需要有強大的戰略眼光和跨部門協調能力,以確保公司業務的健康增長和可持續發展。