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更新于 7月16日

食品百貨主管

4000-5000元
  • 重慶江北區
  • 1-3年
  • 學歷不限
  • 全職
  • 招1人

職位描述

超市賣場零售/批發新零售
食百主管(1 人)
1.核心職責(統籌管理,引領食品百貨組發展)
(1)運營管理大師
–每日全面監督食品百貨組的日常運營,涵蓋人員調度、商品管理、銷售目標制定與達成等關鍵環節。
–深入了解各崗位員工的工作狀態和能力,根據實際情況進行合理的人員調配,確保工作高效開展。
–每周對商品的銷售數據、庫存情況進行分析,及時調整商品的采購計劃和銷售策略,保證商品的供應穩定和銷售目標的實現。
(2)供應商溝通專家
–與供應商建立并保持緊密的合作關系,定期進行商務談判,爭取更有利的采購價格、質量標準和交貨期等條件。
–及時了解市場動態和供應商的新產品信息,為商品的引進和優化提供依據。
–監督供應商的供貨質量和服務水平,對不符合要求的供應商進行及時溝通和處理。
(3)團隊監督者
–密切關注百貨組長和食品組長的工作執行情況,定期進行工作檢查和評估,及時發現問題并給予指導和支持。
–組織召開小組會議,傳達公司的政策和要求,協調解決工作中的問題和矛盾。
–鼓勵和支持組長們發揮主觀能動性,培養他們的管理能力和團隊協作精神。
(4)銷售策略制定者
–定期分析銷售數據,結合市場需求和季節變化,制定針對性的促銷活動計劃,如滿減、折扣、贈品等。
–對促銷活動的效果進行跟蹤和評估,根據實際情況及時調整活動方案,提高銷售額和利潤。
–關注競爭對手的促銷活動和市場動態,及時調整自身的銷售策略,保持競爭優勢。
(5)庫存管理高手
–建立科學的庫存管理體系,定期對庫存進行盤點和分析,確保庫存水平合理,避免積壓或缺貨現象的發生。
–對滯銷商品和臨期商品進行及時處理,如降價促銷、退貨等,減少庫存成本和損失。
–優化庫存結構,根據銷售數據和市場需求,合理調整商品的采購數量和品種。
2.崗位要求(具備全面能力的管理者)
(1)具備豐富的零售行業管理經驗,熟悉食品百貨組的運營流程和管理模式。
(2)具有較強的數據分析能力和市場洞察力,能夠根據銷售數據和市場動態制定合理的銷售策略和庫存管理方案。
(3)具備良好的溝通協調能力和團隊管理能力,能夠與供應商、員工和顧客建立良好的合作關系。
(4)有較強的責任心和抗壓能力,能夠在復雜的工作環境中高效地完成工作任務。
(5)熟練掌握辦公軟件和銷售管理系統的操作。

工作地點

重慶江北區和煦路

職位發布者

毛杜娟/員工

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公司Logo重慶潔每家超市管理有限公司
我司,重慶潔每家超市管理有限公司,成立于2020年。我們是一家以從事零售業為主的企業。企業注冊資本50萬人民幣,超過了61%的重慶市同行。公司門店眾多,多地均有分店,主要經營零售批發各類日用百貨等商品,合作穩定,歡迎各屆人才投遞簡歷,加入我們,共同經營發展,共同成長!
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