崗位職責:
1、出差維護老客戶的業(yè)務,挖掘客戶的潛力
2、定期與合作客戶進行溝通,建立良好的長期合作關系。
3.負責市場調研,開發(fā)新客戶。促進銷量提升
4、組建管理銷售團隊
任職資格:
1、具備較強的學習能力和優(yōu)秀的溝通能力;
2、性格堅韌,思維敏捷,具備良好的應變能力和承壓能力;
3、有團隊管理經驗者優(yōu)先
工資:底薪+提成 6000-11000
帶薪休假2天 交通補助+出差補助+豐厚年終獎+年底帶薪休假+ 五險
年齡:22歲-34歲
公司有拓展活動,定期培訓,有工作前景