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ModelY汽車銷售-無責底薪7-12k/急招

7000-14000元
  • 衢州柯城區(qū)
  • 1-3年
  • 大專
  • 全職
  • 招20人

职位描述

新車門店銷售新能源汽車
無責底薪7-12K+績效(績效是以底薪25%作為基數,最高3.5倍)+股票 績效考核主要是試駕量+交付量 其次福利:入職買六險一金(社保、公積金單邊12%)+節(jié)假日福利+免費年度體檢+內購福利+股票 上班時間:上五休二(會有加班),主管排班,帶薪假期20天,如果未休會按照2倍計薪,節(jié)假日3倍薪資 晉升:ATA-TA-STA(3個月晉升一次) 工作內容: 客戶邀約~客戶接待~車輛講解~試乘試駕~達成銷售 崗位要求: 形象氣質佳,能熟練駕駛,本科及以上學歷,(如經驗很好可放寬)
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工作地点

柯城區(qū)吾悅廣場(衢州店)

入职公司信息

  • 入职公司: 某大型公司
  • 公司地址: 合肥蜀山區(qū)
  • 公司人数: 500-999人

认证资质

  • 人力資源服務許可認證

    人力資源服務許可證是由國家人力資源與社會保障相關部門頒發(fā),代表人才經紀人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關業(yè)務的資質證件。展示該標簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時已上傳《人力資源服務許可證》或《人力資源服務備案證書》并經由平臺審驗通過。

以担保或任何理由索要财物,扣押证照,均涉嫌违法。一经发现,
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职位发布者

王女士/人事經理

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深圳南區(qū)人瑞人力資源服務有限公司
人瑞是中國領先的綜合人力資源解決方案提供商數字化時代,人才供應鏈必須契合企業(yè)數字化戰(zhàn)略下的業(yè)務發(fā)展需要人力資源管理的使命,在于構建人才管理數字化與企業(yè)戰(zhàn)略、業(yè)務數字化的連接和應用人瑞堅持以效果為導向的人力資源服務模式,依靠技術驅動人力資源的服務能力,通過強執(zhí)行力的組織體系與專業(yè)團隊,為客戶提供滿意的、適應數字化需求的人力資源一體化服務!
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