一、團隊管理:
1)負責團隊架構搭建、目標設定、工作分工與過程管理,提升團隊協作效率與執行力;
2)招聘、培訓和帶教團隊成員,推動測評流程標準化與優化迭代;
3)實施績效考核與結果管理,激發團隊活力,推動部門穩定成長。
二、測評管理:
1)統籌公司亞馬遜及其他平臺測評工作的整體安排與管理,確保測評任務的準確性、及時性與數量達標;
2)實時關注平臺政策動態,優化測評方式,開發新渠道并積累高質量reviewer資源;
3)控制測評成本,持續提升團隊專業水平,保障公司賬號安全。
三、跨部門協調與資源統籌:
1)對接各部門,協助完成樣品下單、趕跟賣、域名/郵箱/官網等資源申請與維護工作;
2)協同數據分析部門,整理與分析前期資料源,輔助業務決策。
四、日常運營管理:
1)跟進每日測評任務及資源分配,重點產品測評進度與效果監控;
2)檢查成員任務完成情況,提供培訓與指導,保障測評質量;
3)每周、每月進行數據分析、成本核算、誠信檢測與部門運營優化。
任職要求:
1)本科及以上學歷,電商、市場營銷、管理等相關專業優先,具備5年以上團隊管理經驗,具備豐富的管理能力;
2)32歲以上,具備1-3年以上亞馬遜平臺測評經驗/管理經驗,熟悉平臺規則及風險管控;
3)邏輯清晰,數據分析能力強,具備良好的項目推動與流程優化能力;
4)溝通協調能力強,具備良好的團隊領導力與跨部門協作能力;
5)主動性高,責任心強,靈活性高,能承受一定的工作壓力,有一定的結果導向意識;
6)熟練使用辦公軟件,擅長使用Excel進行數據統計與分析。