崗位職責(zé):
1、負責(zé)門店的日常巡檢工作,確保門店運營符合公司標準和流程,對巡檢結(jié)果負責(zé);
2、收集并分析門店日常經(jīng)營數(shù)據(jù),包括銷售額、客流量、庫存狀況等,定期提交經(jīng)營分析報告,為門店運營策略調(diào)整提供數(shù)據(jù)支持;
3、根據(jù)區(qū)域經(jīng)理制定的營銷策略,負責(zé)門店的具體執(zhí)行工作,包括促銷活動的策劃、執(zhí)行與效果評估;
4、組織門店員工進行產(chǎn)品知識、銷售技巧及顧客服務(wù)等方面的培訓(xùn),提升員工的專業(yè)能力和服務(wù)水平;
5、維護良好的加盟商關(guān)系,處理顧客投訴和建議,提升加盟商滿意度和忠誠度;
6、協(xié)助進行庫存管理,包括訂貨、收貨、盤點等工作,確保庫存充足且合理,減少浪費和積壓。
任職資格:
1、大專及以上學(xué)歷,市場營銷、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、具有1年以上連鎖門店運營或零售行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗,熟悉門店運營流程和管理規(guī)范;
3、熟悉商品陳列、庫存管理、顧客服務(wù)等零售門店運營相關(guān)知識和技能;
4、具備良好的數(shù)據(jù)分析能力,能熟練使用Excel、Word等辦公軟件;
5、具有較強的溝通能力和團隊合作精神,能夠有效協(xié)調(diào)內(nèi)部資源,推動項目落地;
6、積極主動,具備良好的學(xué)習(xí)能力和創(chuàng)新思維,能夠持續(xù)改進工作流程和提升運營效率。