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崗位職責：
1、 負責人力資源相關工作，主要負責人員招聘、面試及翻譯，流程進度的跟進及安排；
2、兼顧人力資源其他事務的人員接待、招聘、面試、薪酬談判、入職安排等其他綜合性事務；
3、協助上級領導進行日語翻譯相關工作，偶爾需要出差。
任職要求：
1、本科及以上學歷，有1-2年工作經歷（應屆生亦可考慮），日語可作為工作語言（需要有N1證書），有相關翻譯，溝通類經驗優先錄用；
2、對人力資源具備一定的認知，有興趣往人力資源方向長期發展。