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1. 負責職能部門合同審核、流程審批；協助起草、修改、完善特殊法律文件；監督合同履行情況。
2. 跟蹤職能部門訴訟情況，協同重大訴訟處理；對總部職能部門的爭議處理、解決進行督辦、指導，協同參與調解、和解事項。
3. 協同組織、開展法律培訓；協助更新、修訂、增補、匯總各類合同模板。
4. 其他行政性事務工作：查詢、匯總法律法規；管理部門文件；匯總月報、年報等。
5. 公司安排或領導交辦的其他事項。
任職要求：
1.法學本科及以上學歷，通過國家司法考試并取得法律職業資格證（A證）優先。
2.必須有5年以上律所、集團化企業、國有企業、上市企業、地產企業等相關的法務工作經驗。
3.具有較強的分析和談判能力，邏輯思維嚴密。
4.具有獨立編纂公司法務部門相關制度辦法、規章體系等書面文件的能力。
5.具有扎實的法律理論與實務功底，能夠協助開展合同審查、法律咨詢、訴訟處理等相關工作；
6.熟練掌握計算機辦公軟件；
7.具備較強的溝通和協調能力、文字與口頭表達能力，正直、認真、嚴謹，具有高度的責任心及良好的職業素養和職業操守。