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市場部主管的崗位職責通常包括以下幾個方面1： 市場調研與分析： 負責市場調研和需求分析，以了解市場趨勢和客戶需求2。 收集行業資料，進行市場調研和分析，為公司的決策提供參考性意見3。 銷售計劃與預算2： 制定年度、季度、月度的銷售計劃，并根據計劃確定營銷費用預算3。 評估銷售業績，并制定銷售目標和銷售配額。 銷售渠道與客戶管理2： 管理銷售渠道和客戶，確保客戶滿意度和忠誠度。 組建銷售隊伍，培訓銷售人員，提高銷售團隊的整體能力2。 市場推廣與活動： 制定市場推廣計劃，包括廣告、促銷活動等，以提升品牌知名度和產品銷量。 組織和實施市場公關活動，如展覽會、研討會等，以促進產品銷售4。 團隊管理與培訓： 管理市場部門內部日常辦公秩序，指導、協調、監督下屬工作。 設定部門人員的銷售目標及客戶開發、維護計劃，并進行考核和評比5。 數據收集與分析6： 匯總部門相關經營工作數據，針對工作中存在問題提出改進報告1。 負責市場部數據的收集與匯總，處理及審核合規文件6。 跨部門協調： 與其他部門協調，確保市場活動的順利進行，并支持銷售部門完成銷售目標3。 決策與執行： 參與制定企業的營銷、市場推廣等相關的短期發展規劃3。 審批提交的調查報告策劃方案，并根據該方案向其授權7。 預算與成本控制： 參與制定企業的年度營銷計劃，并根據營銷計劃確定營銷費用預算3。 監控市場活動的成本效益，確保預算的有效使用。 市場部主管的職責要求具備領導力、市場洞察力、組織能力、溝通能力和團隊合作精神。他們需要能夠制定和執行有效的市場策略，以推動公司的業務增長和品牌發展。