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職責：
1. 管理餐廳日常運營。
2. 確保高質量客戶服務。
3. 處理投訴，解決問題。
4. 維護設施整潔與安全。
5. 員工培訓與發展。
6. 分析銷售數據，提出改進策略。
7. 與其他部門合作。
要求：
1. 餐飲管理或相關專業優先。
2. 2年餐廳管理經驗。
3. 出色的組織和領導能力。
4. 良好的溝通和問題解決技巧。
5. 抗壓能力，能在高壓環境下工作。
6.良好的團隊協作能力。有意者請聯系。