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崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)相關(guān)管理制度及流程的制定和執(zhí)行，負(fù)責(zé)部門體系文件的編寫和管理； 2、根據(jù)質(zhì)量管理體系的各項(xiàng)要求，負(fù)責(zé)產(chǎn)品研發(fā)過程中各個(gè)階段的文件資料的收集、整理歸檔和下發(fā); 3、協(xié)助所負(fù)責(zé)部門的研發(fā)輔助工作事宜，協(xié)助研發(fā)流程的文檔簽署以及流程狀態(tài)的跟蹤，研發(fā)所需數(shù)據(jù)、資料的調(diào)研與整理； 4、完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作事項(xiàng)； 崗位要求： 1、質(zhì)量管理相關(guān)專業(yè)，1-3年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，或質(zhì)量環(huán)境內(nèi)審等相關(guān)工作； 2、熟悉ISO9000、IATF16949等相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)體系及國家管理標(biāo)準(zhǔn)； 3、熟悉國家和地方的法律.法規(guī)及各種環(huán)保標(biāo)準(zhǔn)，掌握行業(yè)相關(guān)產(chǎn)品的標(biāo)準(zhǔn)和知識； 4、具有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)與溝通能力，具有較強(qiáng)的語言表達(dá)能力和報(bào)告編寫能力。