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崗位職責：
1.分析和評估公司各項資源的供需情況，提出合理的資源調整和配置方案，確保資源規劃的科學性和整體有效性。
2.依據公司發展戰略，規劃和儲備供應資源，縮短選型周期，提升選型效率。
3.根據業務部門選型需求，制定選型方案，按照選型流程推動部件選型任務，導入新物料。
4.負責供應商的評估和選擇，建立穩定的供應商合作關系，并管理采購合同的簽訂和執行，確保供應商履約并滿足公司要求。
5.根據公司戰略及業務發展需求，組織分析現有成本，結合外部競爭，制定成本下降策略。組織對采購物料進行議價降本，組織集中采購降本、推動招標降本等。
6.根據收集的原材料成本信息，分析變化趨勢、邏輯及對我司物料影響并制定對策；收集、整理、分析競爭對手成本控制方法及重點物料標桿成本，明確公司物料成本目標。?
7.引導和培養資源管理團隊成員，提升團隊的專業本領和素養。布置和協調資源管理團隊的工作，確保團隊目標的實現。組織資源管理經驗和知識的培訓，提高團隊的整體水平?。
任職資格：
1.本科以上學歷，電子、自動化、電氣、計算機相關專業；
2.3年以上的采購相關工作經驗；
3.具備3-5個大型供應商獨立開發經驗；
4.具備良好的數據分析能力，對物料成本、采購數據能進行專業分析；
5.廉潔正直，條理清晰