崗位職責:
1、會使用釘釘,熟練操作釘釘;
2、智聯招聘、BOSS招聘工作,平臺篩選,面試,辦理入轉調離工作;
3、及時了解掌握人事政策法規,負責勞動合同等相關手續的辦理及保管;
4、協助上級領導修訂、完善公司各項規章制度以及制度的監督執行,進行日常行政工作的組織與管理;
5、根據員工培訓計劃,協助直屬上級組織實施員工培訓,并進行培訓效果評估;
6、負責公司考勤統計、核對、匯總數據等相關工作;
7、公司會議、集體活動的組織實施;
8、 公司后勤物品、辦公用品的采購、管理、發放、記錄等工作;
9、負責材料收集、檔案管理、文書起草、文件發放等工作;
10、具備較強的協調能力、溝通能力和人際關系處理能力
11、每天巡視店面衛生、公共區域的設備設施,有問題及時上報;
12、其他各級領導臨時交辦的工作,及時完成;
13、有駕駛證,會開車,能獨立駕車外出辦事;
任職要求:
1、大專以上學歷、2年以上人事、行政工作經驗;
2、有汽車4S店行政人事工作經驗優先;
3、踏實穩定、有責任心,組織協調、溝通能力強;
4、性格好,與人和善,普通話標準,工作積極、認真對待、有責任心。
福利待遇:五險一金,免費午餐,年假,定期團建、結假等福利
備注:兩個工作地點:前期在北辰三千汽車園工作,預計9月份搬至空港經濟園區工作,接受兩個工作地點