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崗位職責(zé)： 1.記錄我們的產(chǎn)品數(shù)據(jù)以及不良品數(shù)據(jù)、及時(shí)做好產(chǎn)品 的跟蹤、以及做好客戶(hù)公司所反饋的信息的記錄。 2.需要能接受外派，每次外出均已總廠記錄員身份到客 戶(hù)公司和子公司、每次1-3人一組、由組長(zhǎng)帶隊(duì)！ 不能接受到外地請(qǐng)勿擾。 崗位要求： 1、對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、踏實(shí)肯干、為人誠(chéng)實(shí)，能吃苦耐勞不好高騖 遠(yuǎn) 2、有一定電腦基礎(chǔ)（不會(huì)愿意學(xué)） 3、無(wú)過(guò)度肥胖，無(wú)高血壓，無(wú)智力障礙，無(wú)被拘留24小時(shí)案底記錄。 4、年齡18-35周歲，男女不限，學(xué)歷初中以上（本科學(xué)歷補(bǔ)助300） 退伍軍人，專(zhuān)科以上學(xué)歷，學(xué)士，碩士?jī)?yōu)先培養(yǎng)，能力強(qiáng)者優(yōu)先培養(yǎng)。 薪資待遇： 1、底薪5500元＋全勤300元(22天全勤）+績(jī)效獎(jiǎng)1200/月 2、出差補(bǔ)助 2000-3000 元/月（補(bǔ)貼出發(fā)前財(cái)務(wù)支取） 3、學(xué)歷補(bǔ)貼300-600元/月＋ 季度獎(jiǎng) 1500-3000 4、不壓工資，每月10號(hào)統(tǒng)一打卡發(fā)放工資 5、公司為員工繳納五險(xiǎn)（養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育）（可自主選擇繳納），住房公積金（自愿繳納）公司繳納80%比例（按照勞動(dòng)法繳納）