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工作職責 1、對于學生的學習情況有一定的判斷能力，可根據不同學生的能力與需求，準備教學計劃和課前教案； 2、根據實際學情進行因材施教，專業1對1或者小班教學形式； 3、課后及時反饋總結，做好課后答疑以及師生關系維護，跟家長及時溝通學生的學習情況； 4、周中進行教研工作，晚上進行晚托值班 崗位要求 1、熱愛教育行業，努力上進，有活力者優先； 2、善于交流溝通，有較強的親和力，組織協調能力； 3、有主動溝通的服務意識，能跟家長以及學生保持較好的粘性； 工作時間、薪資待遇： 1、做五休二 2、實習生：底薪+課時費+10%的高提成； 3、全職教師：底薪+課費+10%提成+獎金+分紅等 4、發展通道：實習助教→老師→組長→校區教務長→區域經理→事業部經理→終身合伙人 公司福利 1、五險一金； 2、帶薪培訓，專業教師十年教齡以上教師親授； 3、節假日福利； 4、薪資每年漲幅5%； 5、帶薪年假3天；隨年限增長而增加帶薪年假； 6、股份分紅。