職位描述
讀寫26英文字母
【安川電子】正式工！每年14薪，入職就交五險一金！
普工：18-32周歲，高中學歷以上。涉及到打螺絲，插件，測試，基板分割，檢驗等崗位，需要有電子廠組裝經驗、能適應站班、倒班。
【崗位薪資】底薪3280-4000按工作經歷和學歷認證/全勤100/房補300/倒班40元/班/加班費（30-60元/時）
綜合工資5500-6500左右，每月5號發薪，每半年發一次年終獎，每年14薪，節假日福利 旅游等
【時間】白班：8:30-17:15 晚班：21：00-6:00，要加班。包吃無住！
【工作地址】常州市武進區龍顏路11號
【面試時間】工作日下午集合
工作地點
武進區安川(常州)機電一體化系統有限公司
入職公司信息
- 入職公司: 安川（常州）機電一體化系統有限公司
- 公司地址: 龍顏路11號安川(常州)機電一體化系統有限公司
- 公司人數: 10000人以上
認證資質
勞務派遣經營許可認證
勞務派遣經營許可證是由國家人力資源與社會保障相關部門頒發，代表人才經紀人所在企業可以合法開展勞務派遣相關業務的資質證件。展示該標簽代表該企業發布此職位時已上傳《勞務派遣許可證》并經由平臺審驗通過。
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智匯方圓人才服務(江蘇)有限公司
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職位發布者
劉婧/人事招聘專員
剛剛活躍立即溝通
常州遠弘人力資源有限公司
產品與服務的競爭一定程度上表現為企業的人力資源素質的競爭，其人力資源管理表現出以下幾方面的特征：一、將人力資源計劃與企業的戰略目標和行動計劃整合起來；二、工作和職位的設計應有助于促進企業創新；三、薪酬和獎勵制度要與高績效的工作相適應；四、重視并促進團隊合作；五、將事關質量和用戶滿意的決策授權于員工和團隊；六、在培訓和教育方面給予巨大的投資；七、營造安全、文明、有益于員工發展的工作環境；八、監測人力資源管理的有效性并衡量雇員的滿意程度。
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