崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)公司人才的招聘,應(yīng)聘人員的預(yù)約、接待及面試
2.員工入職手續(xù)辦理,合同簽訂、續(xù)簽和管理
3.負(fù)責(zé)組織企業(yè)文化建設(shè)工作,包括公司慶典、團(tuán)建、年會(huì)、文體活動(dòng)等
4.負(fù)責(zé)邀約人員的面試結(jié)果通知和后續(xù)的培訓(xùn)安排跟進(jìn)。
5.負(fù)責(zé)日常小紅書、抖音賬號(hào)渠道的發(fā)文招聘
應(yīng)聘要求:
1、正直誠實(shí),性格開朗,溝通能力強(qiáng),熟悉各招聘平臺(tái)的招募方式
2、熟練各大招聘平臺(tái)運(yùn)營(yíng)技巧,能創(chuàng)新拓展招聘方式、渠道的優(yōu)先
3、【有經(jīng)驗(yàn)、對(duì)直播行業(yè)感興趣的優(yōu)先】
4、熟悉使用各類辦公軟件
薪資待遇:
試用期2700,轉(zhuǎn)正3300+提成+獎(jiǎng)金 (招聘提成額外計(jì)算)
上班時(shí)間:10:00-18:00
早十晚六 自由調(diào)休
20歲-26歲