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崗位內容：
1. 提供法律意見和建議，幫助公司制定戰略方案。
2. 處理與營銷、HR等團隊的日常關聯事項。
3. 對合同簽署以及企業風險進行評估和控制。
4. 協調內部外部各種法律問題，為公司提供全面的法律支持。
任職要求：
2. 具備至少5年相關工作經驗。
3. 出色的口頭和書面表達能力，能夠清晰明了地傳達復雜的法律問題。
4. 具備良好的團隊合作精神，能夠與不同的部門和人員合作。
5. 善于獨立思考和解決問題，并具有決策能力和分析能力。