職位描述:
辦公室內工作,不加班,純文職崗位,不涉及銷售!!
1. 行政管理(占比10%):
- 負責公司日常行政事務的管理與執行,包括辦公環境維護、辦公用品采購、固定資產管理等;
- 組織安排公司會議、活動、接待等,做好會議記錄及后續跟進;
- 管理公司設備、物業等后勤保障工作;
- 制定和完善公司行政管理制度,并監督執行。
2. 人事管理(80%,其中招聘占比70%):
- 負責招聘工作,包括職位發布、簡歷篩選、面試安排、入職手續辦理等;
- 辦理員工入職、離職、轉正、調崗等相關手續,維護員工檔案;
- 協助制定和完善公司人事管理制度,包括考勤管理、績效管理、員工關系管理等;
- 組織員工培訓,協助開展企業文化建設活動。
3. 其他綜合事務(占比10%):
- 協助上級完成公司內部溝通與協調工作;
- 處理突發事件及領導交辦的其他事務。
崗位要求:
1. 大專及以上學歷,銷售崗位招聘經驗,人力資源管理、行政管理、工商管理等相關專業優先。
2. 2年以上行政、人事相關工作經驗、相關行業經驗,熟悉行政人事工作流程; 有招聘、員工關系管理、培訓組織經驗者優先。
3. 熟練使用Office辦公軟件(Word、Excel、PPT等);
具備良好的公文寫作能力,能獨立撰寫通知、制度等文件;
4. 具備較強的溝通協調能力、執行力和抗壓能力; 工作細致、責任心強,具有良好的服務意識和團隊合作精神;
上班時間朝9晚6,法定節假日休息
薪資福利:轉正綜合薪資5000元,底薪無責4500+全勤獎勵500元+獎金(新人入職7天獎勵200元,留存30月獎勵300元/人)