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一、崗位職責： 1. 負責餐飲事業部經營目標達成的分析，提出專項解決方案； 2. 負責餐飲事業部投料比的分析，協助建立成本管控措施； 3. 負責協助餐飲事業部創新經營模式落地的實施，出具實施方案； 4. 負責制定完善餐飲服務標準體系，并落實督導、檢查； 5. 負責餐飲事業部新項目籌建的前期準備及接管的協助； 6. 負責餐飲事業部供方的監督、檢查及業務合作整體評價的實施； 7. 協助餐飲事業部現場業務開展的技術支持和支援； 8. 在運營品質部經理的領導下完成其他工作。 二、任職要求： 1.男女不限，45歲以下； 大專及以上學歷，酒店管理、工商管理或相關專業； 2.了解餐飲整體經營管理，有較強的經營分析能力和經營創新意識； 3.有廚師工作經驗，了解餐飲全業務運作流程及管控關鍵點； 4.能夠孰練運用word. ppt. exclIofce辦公軟件，較強的計劃、組織、協調、督導能力。