【工作職責(zé)】
一、業(yè)績(jī)達(dá)成:
協(xié)助總經(jīng)理制定戰(zhàn)略規(guī)劃及年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,組織、落實(shí)各階段具體工作目標(biāo)
二、商品管理:
1.指導(dǎo)本部門各課有序開展市場(chǎng)調(diào)研,優(yōu)化商品組織結(jié)構(gòu);
2.指導(dǎo)本部門各課按商品陳列規(guī)范進(jìn)行商品陳列,并結(jié)合市場(chǎng)變化及門店安排調(diào)整品類陳列;
3.指導(dǎo)本部門各課通過市場(chǎng)調(diào)研,結(jié)合促銷活動(dòng)安排,有序開展商品價(jià)格議價(jià)、調(diào)價(jià),確保超市價(jià)格優(yōu)勢(shì);
4.監(jiān)督部門各類價(jià)格標(biāo)識(shí)的正確使用、堆端頭商品陳列規(guī)范;
5.監(jiān)督改善本部門商品過保、高庫存、負(fù)毛利、缺貨、滯銷等異常情況,合理控制庫存周轉(zhuǎn)及損耗。
三、運(yùn)營(yíng)管理:
1.負(fù)責(zé)超市內(nèi)的日常營(yíng)運(yùn)、銷售管理等工作;
2.完成公司各指令任務(wù),傳達(dá)公司指示,反饋部門建議,保證各營(yíng)運(yùn)工作正常運(yùn)作;
3.貫徹執(zhí)行公司決策,確保銷售、毛利、利潤(rùn)等目標(biāo)的完成;
4.組織、制定并監(jiān)督實(shí)施人員發(fā)展培訓(xùn)計(jì)劃,為團(tuán)隊(duì)制定階段性的發(fā)展目標(biāo)和實(shí)施計(jì)劃,持續(xù)提升團(tuán)隊(duì)的銷售業(yè)績(jī)和人員素質(zhì);
5.負(fù)責(zé)本部門各促銷檔期的促銷活動(dòng)執(zhí)行;
6.監(jiān)督本部門各課賣場(chǎng)、后倉的衛(wèi)生、安全標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行;
7.規(guī)劃、監(jiān)督實(shí)行本部門各課季度及年度盤點(diǎn)工作,達(dá)成損耗控制目標(biāo);
8.規(guī)劃、實(shí)行本部門經(jīng)理、主管專業(yè)技能及服務(wù)類培訓(xùn),指導(dǎo)本部門各課提升服務(wù)水平;
9.監(jiān)督本部門各課對(duì)各類資產(chǎn)的正確使用與保管;
10.負(fù)責(zé)本部門與其它各部門的溝通協(xié)調(diào)工作。
四、采購管理:
1.規(guī)劃、指導(dǎo)本部門各課開展缺失品相供應(yīng)商引進(jìn)工作;
2.規(guī)劃、指導(dǎo)本部門各課根據(jù)店內(nèi)活動(dòng)規(guī)劃開展促銷活動(dòng)洽談;
3.指導(dǎo)、監(jiān)督本部門各課采購收入收取與營(yíng)收指標(biāo)達(dá)成。
【任職要求】
1.學(xué)歷:本科及以上
2.專業(yè):企業(yè)管理、工商管理、市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先
3.經(jīng)驗(yàn):8年大型商超運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)
4.技能:
1)熟悉計(jì)算機(jī)應(yīng)用;
2)對(duì)超市零售業(yè)態(tài)市場(chǎng)發(fā)展趨勢(shì)及運(yùn)營(yíng)管理有深刻理解,能夠根據(jù)行業(yè)與業(yè)態(tài)發(fā)展戰(zhàn)略,做出有效決策;
3)熟知超市零售業(yè)態(tài)管理的運(yùn)營(yíng)模式及流程