工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)線上、線下代理商資源的開發(fā)、談判及簽約,制定代理商分級合作策略; 2、挖掘潛力區(qū)域市場,快速建立優(yōu)質(zhì)代理商網(wǎng)絡(luò),完成年度渠道覆蓋目標(biāo); 3、分析代理商經(jīng)營數(shù)據(jù),針對性制定銷售計(jì)劃、促銷策略及資源支持方案; 4、建立和完善客戶檔案,維護(hù)客戶關(guān)系,積極反饋并解決客戶問題,提高客戶滿意度,尋求機(jī)會拓展與老客戶再次成交或轉(zhuǎn)介紹等業(yè)務(wù); 5、收集代理商及終端用戶反饋,推動產(chǎn)品迭代與供應(yīng)鏈協(xié)同; 6、及時(shí)了解市場動向,實(shí)時(shí)反饋用戶需求,提出合理化建議,促進(jìn)流程與服務(wù)的優(yōu)質(zhì)化; 7、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作事項(xiàng)。
任職資格: 1、大專及以上學(xué)歷,3年以上電商行業(yè)渠道銷售工作經(jīng)驗(yàn),對渠道銷售全流程控制、執(zhí)行能力; 2、抗壓力強(qiáng),工作積極主動,具有強(qiáng)烈的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作精神; 3、具備優(yōu)秀的溝通技巧和客戶服務(wù)意識,能有效處理客戶咨詢; 4、具備強(qiáng)資源整合能力,能快速建立代理商信任關(guān)系,有成熟的代理商管理體系方法論; 5、具備品牌代理商開發(fā)經(jīng)驗(yàn); 6、熟悉Office各辦公軟件操作,熟悉ERP及OA等辦公軟件; 7、能適應(yīng)不定期出差工作。