崗位目標:業績增長、團隊建設、店務管理、
門店管理培訓、門店報表分析、幫扶門店盈利、達到連鎖門店裂變孵化的過程。
任職資格:
1-高中及以上學歷,年齡28-45歲;
2-2年以上養生連鎖品牌工作經驗,有創業經驗、有業績成功案例、門店招商運營能力;
3-具備團隊管理知識、行業競品的認知、中醫養生知識、懂手法;
4-有奉獻精神、自律有原則、有包容心;
崗位職責:
1-為門店業績指標負責,根據月度業績指標,進行店員個人目標的分解,并對達成目標的路徑負責。
2-為門店用戶管理負責,根據用戶等級特征,做好用戶轉化、復購及大客戶挖掘工作;
3-為門店團隊建設負責,根據業績目標做好人員招培工作,培養出高素質、高效率的團隊,并為團隊做好職業發展規劃;
4-為門店管理負責,嚴格做好門店各項服務標準流程;
福利:社保+年假+節假日福利+分紅+學習晉級+外出旅行