崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司全產(chǎn)業(yè)鏈質(zhì)量管理體系的規(guī)劃、實施與優(yōu)化,確保產(chǎn)品符合國際標(biāo)準(zhǔn)及客戶需求。
2、負(fù)責(zé)通過國際化思維驅(qū)動質(zhì)量戰(zhàn)略,提升產(chǎn)品市場競爭力,推動跨文化團隊協(xié)作,應(yīng)對國際化轉(zhuǎn)型。
3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品檢測規(guī)范類質(zhì)量管理文件修訂,組織制定糾正預(yù)防措施。
4、制程品質(zhì)異常與潛在質(zhì)量風(fēng)險的處理,組織開展品質(zhì)改善活動。
5、負(fù)責(zé)月度質(zhì)量監(jiān)督與考核,推進(jìn)質(zhì)量提升。
崗位要求:
1. 擁有5年以上質(zhì)量管理工作經(jīng)驗,深耕制造行業(yè),熟練掌握NPDP流程、IPD管理、APQP等流程,確保產(chǎn)品質(zhì)量從研發(fā)到生產(chǎn)的全流程管控。
2. 精通過程管控、QC管理、供應(yīng)商管理和客戶質(zhì)量管理,有效提升產(chǎn)品一致性和客戶滿意度,確保供應(yīng)鏈的穩(wěn)定與高效。
3. 熟練運用質(zhì)量體系管理工具,主導(dǎo)建立和優(yōu)化ISO等質(zhì)量管理體系,確保公司質(zhì)量管理符合國際標(biāo)準(zhǔn),提升企業(yè)競爭力。
4. 擁有3年團隊管理經(jīng)驗,擅長帶領(lǐng)跨部門團隊實現(xiàn)質(zhì)量目標(biāo),具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力和問題解決能力。
5. 熟練掌握精益生產(chǎn)理念,推動持續(xù)改進(jìn)和效率提升,幫助企業(yè)降低成本、提高生產(chǎn)效率。
6. 本科及以上學(xué)歷,英語熟練,可交流,能作為工作語言的優(yōu)先。